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春的故事 第三部(42)

,才能够逐步提高他们

        的职业荣誉感、归属感、成就感,他们也就能更加珍惜这个岗位,珍惜他们的病

        人。一个不关係医生的医院从来就别指望医生去关心他们的病人。拿着低于常人

        或很多行业的薪水,要求那些学完七年甚至十年的医学硕士或博士情何以堪,还

        要求他们备崇高的职业德?

        赵琴他们整个改革团队跟踪了最近一段时间统计的"患者满意度以及医务

        接到的患者投诉"数据分析,整个省儿医医患矛盾投诉率显着下降,回访满意度

        也在稳步提升。这两点尤其让院长觉得高兴。对一个从政者,固然从上位者的

        角度来说:说你行你就行,不行也行!说你不行你就不行,行也不行!这就是为

        什么哪怕再小的芝麻官他都要对他的上级负责、而对他服务的老百姓漠视的真正

        原因。但对于院长来说,如今晋升已是板上钉钉的事,相对来说也还是更加在

        意老百姓的口碑。

        我不禁感歎:"有一段话这么说:厓山之后无中国,明亡之后无华夏,满

        清之后无汉人,文革之后无信仰,改革之后无德!为什么改革之后无德?只

        谈德不讲规则的社会其实很虚伪,这并不是说德约束机製就不重要。在法律

        不完善的情况下,德的力量有时可以最大程度地维护个人权利和社会正义。但

        是,然而这一切都必须以遵守规则和製度为前提。如果规则缺失或不去遵守,何

        谈德,何谈诚信?这也就是我常说的一个好的製度,可以让坏人变好,让好人

        变得更好;一个坏的製度可以让好人变坏,让坏人变得更坏。我们当前为什么医

        患矛盾那么紧张,心是什么?心就在我们的製度不够完善,一个製度欠缺的

        国度里,全社会都是以追求效益金钱而不是公平正义为目标的前提下,一味地要

        求医生讲医德讲同情,要求患者讲理解讲奉献,这是何其的荒谬?"

        "是啊,我作为从医多年的医生、医院理者来看,我们目前医患矛盾的主

        要原因还是来自医院自。尽咱们很多时候说,医院也是不由己,我们是执

        行者是作者,但不怎么说医院还是代表着国家代表着政府。在政府麵前,医

        院是弱者,但在患者面前医院又是强者。进了医院的患者,没有任何的话语权,

        基本上是任人宰割。中国的老百姓还是好啊,以吃苦耐劳着称,要不是走投无路

        绝不会造反。咱们这次省儿医的医改之所以取得如此显着的成效,改革得到大多

        数人的欢迎,尤其是得到医患双方的认可,心就是承认人都是自私的这一人本

        主义思想。无论我们在降低药价方麵的努力,还是提高医生的门诊绩效,以及打

        击药品回扣实施药品额等等,都围绕着人的自私这一心的人本主义思想去推

        进。当然我们说人的自私,不是说要纵容这种自私,放大这种自私,而是说要实

        事求是看到人自私的本,这样我们出台的政策和举措才不会脱离实际,甚至适

        得其反。"院长也是感歎说。

        "而且,我们打击黄牛,打击小偷,甚至抓到了一个杀人逃犯,这是围绕着

        公平正义平安,为我们的这一係列的医改锦上添花啊!还有,我们借助省电视台

        &039;百姓生活&039;的大力宣传,为我们省儿医形象提升也是增色不少;辖区派出所的

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